新闻资讯-2024年职场新风向：未来HR必考这个职业证书！

为了拥有更高的竞争力，很多HR都会选择考取：经济师（人力方向）职称证，不断提升自己的含金量。 

中级经济师是升职、加薪、成长的HR最想考取的证书，也是目前HR唯一可考的国字号证书，其含金量不言而喻。

为什么要考中级经济师？

在社会招聘信息中你会发现，职位高、薪酬高的，其招聘条件都会加一条：持有中级经济师证书。

中级经济师的好处可不只是加薪，还有许多切切实实的作用。

1、额外补贴多：持新版人力资源管理师相关证书的人才国家需求量不断增大，2019年陆续各省出文件通知：拥有人力资源管理师职称证部分省市可申领补贴1000~2000元补贴。

而且，拥有人力资源管理师职称后，不仅可以增加10%的退休金，还可以减免3600元个税。

2、工资涨幅大：通过人力资源管理师考试之后，就可以在单位被聘任为职称，可以加工资，一般在500-2000元左右，在很多单位人力资源管理师可以享受科级干部的待遇。

3、积分落户快：上海、深圳落户中级职称可加100分，广州、北京落户中级职称都可享加分。

4、就业前景广：目前中国有1000万左右的HR，而拥有人力资源管理师证书的HR仅有120万左右！800万的人才缺口，证书就是你比别人升职快、加薪多的硬本事！

所以，整体来说，还是越早考，越能抢到第一波红利，能考早考。

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弄清楚自己是否符合经济师报考条件

首先，要报考经济师，当然要弄清楚自己是否符合经济师的报考条件，有没有资格参加考试，才是前提！

中级经济师考试报名条件（需要满足其中之一即可）：

1.高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；

2.具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；

3.具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；

4.具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年；

5.具备硕士学位，从事相关专业工作满1年；

6.具备博士学位。

需要注意的是，除了上面提到的学历、工作年限要求外，考生还需要关注当地的经济师报名通知，有的地区是有属地要求或是查询社保的。

有些朋友说，自己明年才能报考，能否先备考，觉得只要自己空闲时间多，先看看教材混个眼熟也是很可以的！毕竟经济师要考的知识点是很多的！

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选择一个适合自己的专业

第二点，就是关于选专业了，这也是很多考生会纠结的问题，就有考友跟说：“读书那会选专业由父母决定，这会能自由选择了，反而不知道怎么选了”！

其实不难，只要你明确自己考证的初衷，选专业就是分分钟的事情，总结了以下几点，大家伙可以参考参考：

如果你仅仅只是为了拿证，办理落户或者个税抵扣，说明对专业无要求，那你就可以报考相对简单的科目进行学习。

下面这份经济师报考专业及适合人群，可供参考：

经济师报考专业及适合人群解读

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报名时间、考试时间需清楚

选好专业了，那么就需要了解下经济师的报名时间和考试时间，据往年规律可知，各地初、中级经济师报名时间大概集中在7-8月之间。

因各地报名时间不同，所以大家记得关注当地的官方通知或公众号通知。

初中级经济师考试每年组织一次，2024年中级经济师考试时间为11月16日，11月17日。

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考试科目和考试题型

别嫌唠唠，考试科目还一直在强调，确实存在很多新考生不清楚自己要考什么！

初、中级经济专业技术资格设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目。

《经济基础知识》为公共科目；《专业知识和实务》为专业科目，分别按工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别命制试卷。

经济师考试题型：

经济专业技术资格考试均采用电子化考试方式，应试人员作答试题需要通过计算机操作来完成。

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成绩和证书

初、中级经济专业技术资格考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法，应试人员须在连续的两个考试年度内通过全部应试科目，方可取得相应级别经济专业技术资格证书。

获得初级、中级经济专业技术资格即可认定具备助理经济师（助理人力资源管理师、助理知识产权师）、经济师（人力资源管理师、知识产权师）职称。