八大人群的同等学力申硕指南，让你顺利攻克考试！
近年来，选择同等学力申硕方式读研的人越来越多，2023年全国同等学力申硕统考人数达36.2万！创下了历史新高，较前年同期增长20%。
究竟是哪些人在报考同等学力申硕？你是否也适合这种读研方式呢？今天，就带大家一起来分析适合同等学力申硕的八大类人群：
01
特定行业人群
同等学力申硕获得的硕士学位证书，具有法律效力，受到国家认可，对于医生、教师、公务员、国企、央企等体制内或有职称评定需求的人群非常适用，有助于个人职业发展，提高薪资福利待遇。
对于律师、金融等行业的从业者来说，会在一定时期遇到职业瓶颈期，其中专业素养是限制职业发展的因素之一，一份优秀的简历是一个加分项，不仅可以增加客户、公司对自己的信任，还可以提升自己的文化软实力。
各招生院校的同等学力申硕课程紧跟行业发展，涵盖行业前沿知识技能，并注重课程实践性，可以有效帮助学员提高专业技能水平。
所以很多律师、金融行业的职员通过同等学力申硕这样耗费精力、时间比较小的读研方式进行深造提升。
02
考试能力较弱的人群
很多在职人群离开校园多年，基础知识相对薄弱，学习起来比刚毕业的学生更加困难，此外，也没有大量的时间和精力去准备研究生考试。
而同等学力申硕采用免试入学的方式，入学门槛更低，哪怕是基础薄弱、精力较少的在职人群也可以轻松入学，开始自己的硕士之旅。
03
追求名校背景的人
很多人都有一个“名校梦”，但想要通过自己的努力考上一所名校是有很大难度的，以至于很多人一直对“名校”心存遗憾。
而同等学力申硕的招生院校中有很多国内的重点大学，且采用同等学力申硕的方式入读名校的门槛很低，大家可以通过同等学力申硕免试入学心仪的名校，轻松获得名校背景，提升自己的受教育背景，圆一个“名校梦”，让人生少点遗憾，多点精彩。
04
企业中高层管理者
随着整个社会对学历的要求提升，很多公司也提升了对管理层学历的要求，尤其是对于上市公司来说，企业高管的学历关乎企业形象，拥有更高的学历意味着在升职时就拥有了更高的胜算，让高管们不得不重视。
但企业中高层管理者们一般年龄较长，离开学校多年了，应试能力远远比不上年轻人，所以付出时间和精力少、后期回报大的同等学力申硕对他们来说就是学位镀金最合适不过的选择。
05
需要拓宽人脉的人
俗话说“在家靠父母，出门靠朋友”，人脉是一个人的隐形资源，对于生意人来说更是如此。
金融学、企业管理专业同力班上的高管、企业家们不仅可以在短期内互相认识，拓宽人脉关系，还可以进行行业信息互换，一举多得。
06
普通上班族
这几年随着市场经济低迷，社会上的高学历人才只增不减，普通人想找一份心仪的工作难度越来越大，企业也是不断提升了对求职者的能力、经验和学历要求。
上班族想考全日制硕士付出的代价太大，还不一定能考上，更为稳妥的方式就是报考一个同等学力申硕，所需要的时间和精力更小。
并且同等学力申硕的硕士学位证与全日制硕士的学位证具有相同的法律效力，可以用于提升自己的职场竞争力，帮助升职加薪、入职更好的工作机会。
07
日后要重返职场的宝妈
都说三十而立，但很多迈入三十岁的女性并没有感受到年龄和经验带来的安定，反而随着孩子的出生而感受到了前所未有的职场危机。
尤其是脱产在家带孩子的宝妈，一方面需要费心费力照看孩子，另一方面则担心自己未来能否顺利地重返职场。
其实，越来越多的宝妈们开始利用这段时间考取同等学力硕士证书，带娃深造两不误。
不仅能收获最前沿的专业知识、开拓自己的人脉圈子，日后重返职场的时候，拥有硕士学位也站在了比别人更高的起点上，不再是埋头苦等被人筛选，而是可以掌握更大的主动权。
08
多次考研败北的人
考研的失败不能说明什么，条条大路通罗马，同等学力申硕可报考的学校和专业有很多，可选择性非常大，同时，考试也容易，通过率比全日制研究生要高很多，对考研有遗憾的人可以选择同等学力申硕的方式圆自己的硕士梦！
总之，不论是什么出发点和目的，只要想变得更加优秀，都可以选择同等学力申硕，因为机会永远留给有准备的人，如果等到有需要的时候再去匆忙行动恐怕为时已晚，同等学力申硕报名正在正在火热进行中，有意向的同学们赶快行动起来！
